Vacatures

Holland Payroll is ervan overtuigd dat de verhoudingen tussen werkgevers en werknemers fundamenteel veranderen. Werkgevers willen flexibiliteit en werknemers bepalen steeds meer hun eigen voorwaarden. Payrolling speelt een belangrijke rol in deze evolutie. Er zijn echter geen kant en klare oplossingen. Daarom biedt Holland Payroll vanuit haar visie maatwerk. Dus geen kant en klare oplossingen.

Wij luisteren eerst naar wat onze opdrachtgevers bezighoudt en wat hun wensen zijn. Betrokken en met toewijding. Pas dan komen wij met een advies, een oplossing op maat. Wij verkopen niet wat er is, maar maken wat er moet komen. Een gratis advies dat onze opdrachtgevers de lenigheid biedt om snel in te kunnen spelen op de grilligheid van de huidige markt. Onze oplossingen geven werkgevers meer mogelijkheden en daarmee werknemers meer kans op werk.

Wij zijn op zoek naar een:

Adviseur Expats

Wegens groei- en interne verschuiving- komt bij Holland Payroll de positie van Adviseur Expats vacant. Deze functie voor niet EU medewerkers/ kennismigranten is een allround functie waarbij veel eigen input en zelfstandigheid een vereiste is. Samen met de salesmanager en relatiebeheerder ben je verantwoordelijk voor de Unit Expats, waarbij jij de binnendienst functie vervult. Vanuit je interesse voor de mens en je dienstverlenende instelling ben je in staat de vertaalslag te maken naar een succesvolle, professionele samenwerking.  

Je bent het aanspreekpunt voor de medewerkers van buiten de EU met een kennismigrantenregeling en de daarbij behorende opdrachtgevers.

Voor hen regel je alles;

 

  • Het opstellen van arbeidsovereenkomsten.
  • Je dient aanvragen/verlengingen in bij de IND voor de benodigde (verblijfs-)documenten voor de medewerker en eventueel zijn of haar gezin.
  • Je dient aanvragen in bij de belastingdienst voor het toepassen van de 30% regeling.
  • Je verwerkt het salaris en zorgt ervoor dat alle documenten conform de wet- en regelgeving van de IND en Belastingdienst akkoord zijn.
  • Verzuimbegeleiding.
  • Het assisteren van overige taken: o.a. bankrekening openen, zorgverzekering aanvragen, VOG aanvragen.

 

De kandidaat die wij zoeken beschikt over een afgeronde HBO opleiding, bijvoorbeeld in de richting Juridisch of HR. 

  • Ervaring in de uitzendbranche en kennis van de flexwet is een pré.
  • Maar belangrijker is misschien nog wel je intrinsieke motivatie;  Mensenmens, dienstverlenend tot in detail, proactief en leergierig.
  • Je beheerst de Engelse taal uitstekend in woord en geschrift.
  • Tevens ben je goed in staat om prioriteiten te stellen, en weet je in alle hectiek de rust en het overzicht te behouden.
  • Klantgericht, sociaal, cijfermatig sterk, nauwkeurig, procesgericht zijn kernwoorden die op jou van toepassing zijn.

Heb je interesse, kun je je cv en motivatie e-mailen naar wout-jan.ykema@hollandpayroll.nl

Accountmanager Zuid-Holland / Noord-Brabant

Accountmanagement is essentieel binnen onze organisatie. Het helpt om de behoefte van onze klanten te begrijpen, te prikkelen en te vervullen. Holland Payroll heeft veel grote klanten waar de rol van de accountmanager een belangrijke rol speelt in de klanttevredenheid. Wij zijn een landelijke dienstverlener met een sterk regionaal karakter. Elke regio kent een eigen invulling. Wij zoeken een Accountmanager voor de regio Zuid-Holland / Noord-Brabant.

Profielwens

Als accountmanager heb je een oplossingsgerichte functie, waarbij kennis van alle aspecten van payroll zeer belangrijk is. Wij zoeken iemand die vanuit zijn of haar ervaring met de uitzendbranche ook de vertaalslag kan maken naar de praktische, commerciële uitvoering van regelgeving en verloning. Met de in eigen beheer ontwikkelde payroll software van ons moederbedrijf Pay for People hebben wij een ongekende flexibiliteit voor onze opdrachtgevers en prospects. Flexibiliteit en klantgerichtheid, daar gaat het om. Dit betekent, dat jij oplossingen kan bieden die worden omgezet naar concrete acties.

Van onze nieuwe collega verwachten wij het volgende:

  • een relatiebouwer met een positieve houding die inspirerend werkt op anderen;
  • een pioniersmentaliteit (altijd op zoek naar nieuwe relaties);
  • oplossingsgericht handelen;
  • een sparringpartner voor onze klanten om de samenwerking verder te brengen;
  • je bent pragmatisch, gedreven en creatief;
  • je hebt een sterk zakelijk instinct en mensenkennis;
  • je krijgt energie van het opzetten en oppakken van projecten van a tot z;
  • je bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen de flexibele arbeidsmarkt.


Werkzaamheden

  • Relatiebeheer van onze klanten en het uitbouwen daarvan in de regio Zuid-Holland / Noord-Brabant;
  • Acquisitie van nieuwe opdrachtgevers;
  • Bedenken en uitvoeren van klantgerichte oplossingen;
  • Zorgen voor een optimale communicatie tussen opdrachtgever en Holland Payroll;
  • Ondersteuning geven aan collega accountmanagers;
  • Zorgen voor een up-to-date informatie en rapportage van jouw opdrachtgevers.

Wij bieden

Je komt te werken binnen een team sales- en accountmanagers. Iedereen werkt vanuit huis in het gebied waar zijn/haar klanten actief zijn. Iedere functie is bij ons een belangrijke schakel. Dat betekent dat jouw impact groot is en je veel verantwoordelijkheid krijgt, wat jou de gelegenheid geeft je persoonlijke en professionele vaardigheden verder te ontwikkelen. Onze werksfeer kun je het beste omschrijven als open en no nonsens. Het team van Holland Payroll is ondernemend, enthousiast, optimistisch, creatief in het bedenken van oplossingen voor haar klanten, maar ook serieus. We doen het samen.

Functie-eisen

  • HBO werk- en denkniveau, verkregen door o.a. een relevante opleiding;
  • aantoonbare ervaring op het gebied van de uitzend- payrollbranche (minimaal 3 jaar);
  • aantoonbare ervaring en kennis van accountmanagement (minimaal 2 jaar);
  • je beschikt over goede organisatorische vaardigheden;
  • goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • kennis van de flexbranche is een must;
  • Bij voorkeur woonachtig in omgeving Breda.

Interesse?

Stuur dan je reactie (CV & motivatie) per e-mail naar Wout-Jan Ykema (wout-jan.ykema@hollandpayroll.nl) of neem telefonisch contact met hem op (06) 158 88 058
voor aanvullende informatie.

Holland Payroll
Koornbeursweg 67
8442 DJ  HEERENVEEN
0513-84 54 91